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★採用担当者blog★vol.89 社会人への一歩!

佐々木です。

 

前回は中途の方々の入社式の模様をお伝えしましたが、今回は新卒新入社員の皆さんの

研修の模様です。

 

研修初日は、ビジネスマナー研修。

 

外部からお招きした講師の先生。

 

次の日は、現場の施設長による保育マニュアルの読み合わせ研修。

これも、職種に関わらず、全員出席です。

 

2グループに分かれての読み合わせ。

 

 

そういえば、彼ら彼女らの中で、一番早い出会いは昨年の1月。

そう考えるともう一年が経ってしまいました。

こうやって集まっている姿を見ると、本当にご縁なんだなあと感じます。

 

さて、新入社員は、現在それぞれの園で研修をしています。

緊張いっぱいの中、研修初日を終えた彼女達の何人かからこんなメールをもらいました。

その一部。

 

『今日の朝はとても緊張していたのですが、園に行き一緒に組む先生と1日いろいろなお話しができて、

とても素敵な現場に恵まれたと思いました。

まだまだ始まったばかりですが、ひとつひとつ勉強して早く慣れていけるよう頑張りたいと思います。』

 

 

『今日という一日を終えて、これからこの場所でこの先輩方と働いて行くのだという意識と、

それに伴い社会人となる事に対する意識が明確になり、

不安だらけだった気持ちから、自分がこの場で何を得てどんな保育士になりたいのかという事を考え、

自分の将来を楽しみに思う気持ちも芽生えました。』

 

『園長先生も職員の方もパートさんも栄養士さんもとても笑顔で受け入れてくださってとても嬉しかったです。

これから沢山のご指導をいただきながら成長して行きたいと思います。』

 

それぞれの決意の中、新たな船に乗り始めた皆さん。

きっと、誰しも「初心」というものがあるはず。

難しいのは、その初心を「いかに継続していくか」ということだと思います。

 

だからこそ、社会人を何年か続けている私達が、

彼ら彼女らの意欲や、まっさらな気持ちの中から学べる事も、同時にとても多いのだと感じます。

 

 

研修はまだまだ続きます。

 

(佐々木りつ子)

 

 

 

 

★採用担当者blog★vol.88 入社式開催しました!

佐々木です。

 
このブログではあまり登場しませんが、
 
応募者の皆様と電話でやりとりさせていただくことの多い、冨田。
 
彼女が大国アメリカ生まれでミドルネームをもっているということは以前お伝えしましたが、
 
ほとんど英語は話せないそうです。
 
 
むしろ、よくよく発言を聞いているうちに、その昔平安貴族がつかっていた様な言葉や、
 
現代の日本人が使わなくなってしまった言葉の使用頻度が高いことに気がつきました。
 
きっと私達の想像の藩中を超えているのでしょう。
 
 
 
さもありなん。
 
 
いとおかし。
 
 
 
おそらく皆様に披露する機会はないでしょうが、そのうちうっかり飛び出すかもしれません。
 
乞うご期待!
 
 
 
さて、そんな冨田もお電話でやりとりさせていただいた方々、
 
新たなグローバルキッズの仲間達の入社式が行われました。
 
 
残念ながら入園説明会でこられなかった園をのぞいた、4月入社、
 
そしてまだ入社式に出席できていなかった職員をあわせて
 
約120名があつまりました。
 
 
 
3月。某日。
 
 
満開とはいきませんが、桜の花も美しく咲き、新しく入社する方々をむかえます。
 
 
場所は、文京シビックセンター。
 
の、こんな素敵なホール。
 
 
 
 
受付には、「新しい仲間」の顔・顔・顔。
 
 
我々人財開発部も受付に奮闘!
 
だって、顔と名前がわかりますから!
 
 
 
 
「お久しぶりです!」
 
「よろしくおねがいします!」
 
こんなやりとりをするこの瞬間が、私達にとっても最高にうれしいのです。
 
 
 
開始時刻がせまり、ぞくぞくと集まるみなさん。
 
 
いつの間にかいっぱいに~
 
 
こんな会場で行う入社式は初めてですので、私達も緊張。
 
人数の多さに、役員、来賓も若干緊張気味?
 
 
 
そして開式。
 
司会はもちろんAさん。
 
 
毎度同じセリフで「もごっ・・・」とするので
 
もはやわざとなのではないかと皆が疑い始めました。
 
 
開式の辞の後は、各園代表者への辞令証授与。
 
 
 
計13名の方々が、代表して受け取りました。
 
 
その後、社長からの挨拶。
 
 
社長もこの瞬間を待ちわびていました。
 
 
「感謝」
 
 
社長からの言葉に、皆さん真剣にききいっていらっしゃいました。
 
 
 
そして役員挨拶、ご来賓からの挨拶と続きます。
 
そして、いよいよ各園代表者の挨拶!
 
さすが代表者だけあって、みなさん堂々たるスピーチです。
 
 
 
 
そしてそのまま終了…と思いきや!
 
サプライズスピーチが用意されていました。
 
そう、グローバルキッズのロゴマークをつくった、Wさん(初登場)からのスピーチ。
 
グローバルキッズのロゴマーク。
 
肌の色やりんかくをもたない、子どもの「笑顔」。
 
本人は突然のふりにびっくりしながらも、誕生秘話を語ってくれました。
 
一つひとつのものに意味があり、想いがあること。
 
そんな事を感じる機会になったのではないでしょうか。
 
 
その後は研修会。沢山の笑い声や涙…
 
園を超えての交流もありました。
 
 
 
その日は夜に入社手続きをしていった方もいらっしゃり長い一日となりました。
 
 
皆様、お疲れ様でした!
 
 
 
余談ですが、その日の夜の入社手続きのこと。
 
佐々木(ま)は最後の挨拶の際、40人程集まった新たな仲間達の前で、
 
自分が某アイドルの大ファンであることをアピール。
 
疲れ切ったその部屋の空気を、取り返しのつかないことにするという偉業を成し遂げました。
 
 
彼がどこに向かっているのか。
 
なんのアピールなのか。
 
 
それは彼にしかわかりません。
 
 
ともかく、そんな彼も、最後はみなさんのあたたかいまなざしで見守っていただきました。
 
ほんとに素敵な方々にご入社いただけて嬉しいです。
 
 
 
 
ではみなさん、またお会いしましょう!!
 
 
(佐々木りつ子)
 
 
 
 

★採用担当者blog★vol.87 熱き戦い IN YOKOHAMA

採用担当佐々木です。

 

突然ですが、皆さんはスポーツは好きですか?

 

私は身長が日本人女性の平均よりだいぶ高いため、

よく体育会系出身のように見られますが、筋金入りの文科系人間です。

気がつくと

「佐々木さんはバレー部だったんだよね?」と真面目な顔で言われることもしばしばですが

その度に、いかに人はみかけで判断されているかということを感じます。

「勧誘は何度もされましたね」と返すようにしています。

ちなみにAさんはその昔100mを11秒台で走っていたという俊足スプリンターだったようですが、

今目の前でプリンをほおばる姿をみるにつけ

これまた「どうして?」と思ってしまうところから、

やはり私も人を見た目で判断していることに気づかされます。

 

人は見かけによりませんね。

 

 

さて、社長はアメフト部出身というグローバルキッズ。

そんなグローバルキッズで先日行われたのは「横浜地区 スポーツ大会」。

 

横浜エリアの施設長達が発起人となり「せっかくなんだから交流しよう!」と開催されたというこの企画。

 

残念ながら私は参加しておりませんが、白熱の模様の画像が届きましたので、ご紹介!

 

 

絶好のスポーツ大会日より(だったようです)。

横浜各園から集まった精鋭達の白熱した試合がスタートです。

 

 

まずは…「ソフトバレーボール」!!

 

各園気合十分です。

勝ぞ!!

 

うりゃ!

前方を「元バレー部員」で固めるという荒業に出る園も。

 

 

いいんです。勝てるならいいんです。

 

 

 

そして…「玉入れ」!!

異様な熱気が会場を包みました(恐らく)。

床に散らばった玉を・・・

めがけて走り、

自分達のかごに入れる!!

 

ただそれだけ!!

 

 

玉の奪い合い。

一心不乱に走る人々。

(この模様は映像で確認しました)

 

 

玉入れがこんなにこんなに熱い競技になるとは想像もしませんでした。

ただひたすら玉をひろい、かごに投げいれる。

それだけのはずなのに…

 

 

うまくいけば思いっきり喜ぶ!

応援団のみなさん!

いえい!

 

 

そして、最後の種目は…なんと…「綱引き」!!

 

そうです、本当に綱引きです。

応援も熱が入ります!

 

 

これは想像を絶する辛さのようで・・・

みなさん力つきてますね…。

 

 

 

勝負事には、本気で挑む!

「なんかめんどくさいなあ…」…最初はそんな風に思いながらも結局始めたら熱くなってしまう!

喜ぶところは、思い切り喜ぶ!

 

そんなグローバルキッズらしいイベントになったようです。

 

最後は記念撮影。

こんなイベントが各地でもっともっと行われたら素敵ですね。

 

 

 

ちなみに、我ら人財開発部の冨田は「陶芸部」出身。

グローバルキッズ陶芸部が設立される日も

そう遠くないのかもしれません。

 

 

(佐々木りつ子)